7月27日上午，紹興港集團(tuán)在園區(qū)會議廳舉行了首屆企業(yè)文化知識競賽，余偉國董事長、李興華副總經(jīng)理等公司領(lǐng)導(dǎo)作為嘉賓出席活動，綜合管理部楊逸青經(jīng)理主持活動并擔(dān)任主裁。
                              企業(yè)文化知識競賽現(xiàn)場

公司各部門和子公司組成了5支代表隊參加競賽。競賽以紹興港管理制度（含部門制度）為主要內(nèi)容，分為必答題、搶答題、風(fēng)險題三個環(huán)節(jié)，采取問答形式。

 

          本次競賽獲得亞軍的運(yùn)營中心代表隊選手認(rèn)真作答中
必答題每位選手都須答題，考察的是選手對制度的學(xué)習(xí)掌握情況；搶答題要求選手在主持人讀完題并宣布搶答開始后的時間段內(nèi)，即要有答案并作出是否搶答的決定，考察的是選手對制度的熟悉程度和個人反應(yīng)能力。在必答和搶答兩個環(huán)節(jié)比賽結(jié)束后，進(jìn)入了最緊張激烈的風(fēng)險題環(huán)節(jié)，各代表隊視自身積分情況，從三個分值檔及不同門類的題中自由選題作答或棄選。最終，生產(chǎn)中心隊獲得第一，經(jīng)過加賽（搶答題），運(yùn)營中心隊獲得第二，綜合管理部+結(jié)算中心隊位列第三。比賽圓滿結(jié)束，余董和李總上臺為前三名代表隊頒發(fā)獎金，并與之合影留念。


李興華副總經(jīng)理（左四）為獲得前三名的代表隊頒獎并與大家合影留念
此次競賽更好地貫徹落實了紹興港企業(yè)文化，在全公司范圍內(nèi)營造了濃厚的氛圍，使公司制度深植于人心，推動了對企業(yè)文化制度的宣貫和深入學(xué)習(xí)，引導(dǎo)員工以積極的態(tài)度和飽滿的熱情，凝聚信心和力量。